Stratégiai együttműködés
Szövetkezetünk és a Magyar Máltai Szeretetszolgálat között 2022 első félében egyeztetések zajlottak kiemelten az egészségügyi- és az egészségügyben dolgozó nyugdíjas munkavállalók szövetkezeten keresztüli foglakoztatására. Az egyeztetések eredményeként, a kölcsönös előnyökre alapozva, a Nyugodt Erő Közérdekű Nyugdíjas Szövetkezet és a Magyar Máltai Szeretetszolgálat között létrejött stratégiai megállapodás értelmében lehetőségük van a nyugdíjas munkavállalóknak szövetkezetünkön keresztül munkát vállalni. Ennek lehetséges formái:
- Meghirdetett állásokra Szövetkezetünk, mint Személyes Közreműködő, az adott egészségügyi tevékenység folytatásához szükséges képesítéssel és engedélyekkel rendelkező, büntetlen, nyugdíjasokat keres, akik szakmai kiválasztást- és hivatali bejelentést követően, a munkavállalót fogadó egészségügyi intézmény szakmai irányítása mellett, szövetkezeti tagsági jogviszonyban látják el az adott munkakört ápoló, szakápoló.
- Igény esetén, egyéb nem egészségügyi szolgáltatás (pl. takarító, portás, irodai adminisztrátor stb.) keretében ellátandó feladatokat Szövetkezetünk külső szolgáltatás formájában, szövetkezeti tagsági jogviszonyban álló nyugdíjasokkal látja el.
- Szövetkezetünk vállalta, hogy azokkal a nyugdíjas korú munkavállalókkal, akik a Magyar Máltai Szeretetszolgálat alkalmazásában nyugdíjas munkavállalóként dolgoznak, ha igénylik, megállapodást köt tagsági jogviszony létrejöttére és a szövetkezeten keresztüli visszafoglalkoztatásra a Magyar Máltai Szeretetszolgálat által igényelt feladatkörben.
A Nyugdíjas Szövetkezeten keresztül történő foglalkoztatás előnyei a Munkavállaló (Szövetkezei Tag) szempontjából:
- Rugalmas munkaidő vállalásának lehetősége
- A nyugdíjas munkavállaló béréből csak a 15% személyi jövedelemadó kerül levonásra.
- Megnövekedett órabér lehetősége: szövetkezeti foglalkoztatásból adódó előnyök miatt a Munkaadó részéről a foglalkoztatási költségek csökkennek, így azt részben átcsoportosítva az alkalmazotti órabérnél nagyobbat tud ajánlani a nyugdíjasok részére.
- Minden nyugdíjas dolgozó továbbra is folyamatosan megkapja a nyugdíjat.
- Visszaigazolt, teljesített óraszám alapján történik a bérszámfejtés.